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洮南市人力资源和社会保障局2023年政府信息公开工作年度报告

发布日期:2024-01-03    点击数:
 洮南市人力资源和社会保障局2023年政府信息公开工作年度报告

 

一、总体情况 

  2023年度,在市委市政府的高度重视下,人社局各科室深入贯彻落实通知精神,紧密结合市经济会议确定的工作任务,健全工作机制,完善工作制度,认真办理各类政务信息公开,本年度政务公开工作取得了新成效。  

  (一)组织机构逐步健全。根据市委,市政府实施政务公开工作的总部署和要求,我局结合实际开展工作,进一步调整和完善工作职责,形成“主要领导亲自抓,分管领导具体抓,职能部门抓落实”的工作格局,促进我局政务信息公开的有效落实。  

  (二)制度逐步完善。一是建立政务信息发布的保密审查机制,明确审查程序和责任人,正确处理公开和保密的关系,既防止出现因公开导致失密、泄密的问题,又确保公开权利人的知情权,保证政务信息公开工作的顺利进行。二是建立依申请公开制度,严格按照相关法律法规,确定公开范围和公开程序,明确了依法公开的事项,公开对象,答复时间和方式等。  

  (三)监督考核逐步加强。把政务信息公开工作作为年度考核的重要内容,明确考核标准,定期考评检查。自觉把政务信息公开纳入部门管理范围,坚决杜绝应公开而不公开,内容不实,违法程序和时限规定等行为。 

二、主动公开政府信息情况  

 

 

     

第二十条第(一)项

  信息内容

本年制发件数

本年废止件数

现行有效件数

  规章

  0

  0

  0

  行政规范性文件

  0

  0

  0

  第二十条第(五)项

  信息内容

本年处理决定数量

  行政许可

  0

  第二十条第(六)项

  信息内容

本年处理决定数量

  行政处罚

  0

  行政强制

  0

  第二十条第(八)项

  信息内容

本年收费金额(单位:万元)

  行政事业性收费

  0

三、收到和处理政府信息公开申请情况

  

(本列数据的勾稽关系为:第一项加第二项之和,等于第三项加第四项之和)

申请人情况

自然人

 法人或其他组织

  总计

  商业企业

  科研机构

社会公益组织

法律服务机构

  其他

  一、本年新收政府信息公开申请数量

   0

  0 

  0 

   0

  0 

  0 

   0

  二、上年结转政府信息公开申请数量

   0

  0 

  0 

   0

  0 

  0 

   0

  三、本年度办理结果

  (一)予以公开

   0

  0 

  0 

   0

  0 

  0 

   0

  (二)部分公开(区分处理的,只计这一情形,不计其他情形)

   0

  0 

  0 

   0

  0 

  0 

   0

  (三)不予公开

  1.属于国家秘密

   0

  0 

  0 

   0

  0 

  0 

   0

  2.其他法律行政法规禁止公开

   0

  0 

  0 

   0

  0 

  0 

   0

  3.危及“三安全一稳定”

   0

  0 

  0 

   0

  0 

  0 

   0

  4.保护第三方合法权益

   0

  0 

  0 

   0

  0 

  0 

   0

  5.属于三类内部事务信息

   0

  0 

  0 

   0

  0 

  0 

   0

  6.属于四类过程性信息

   0

  0 

  0 

   0

  0 

  0 

   0

  7.属于行政执法案卷

   0

  0 

  0 

   0

  0 

  0 

   0

  8.属于行政查询事项

   0

  0 

  0 

   0

  0 

  0 

   0

  (四)无法提供

  1.本机关不掌握相关政府信息

   0

  0 

  0 

   0

  0 

  0 

   0

  2.没有现成信息需要另行制作

   0

  0 

  0 

   0

  0 

  0 

   0

  3.补正后申请内容仍不明确

   0

  0 

  0 

   0

  0 

  0 

   0

  (五)不予处理

  1.信访举报投诉类申请

   0

  0 

  0 

   0

  0 

  0 

   0

  2.重复申请

   0

  0 

  0 

   0

  0 

  0 

   0

  3.要求提供公开出版物

   0

  0 

  0 

   0

  0 

  0 

   0

  4.无正当理由大量反复申请

   0

  0 

  0 

   0

  0 

  0 

   0

  5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息

   0

  0 

  0 

   0

  0 

  0 

   0

  (六)其他处理

   0

  0 

  0 

   0

  0 

  0 

   0

  (七)总计

   0

  0 

  0 

   0

  0 

  0 

   0

  四、结转下年度继续办理

   0

  0 

  0 

   0

  0 

  0 

   0

  四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

  

行政复议

行政诉讼

  结果维持

  结果纠正

  其他结果

  尚未审结

  总计

未经复议直接起诉

复议后起诉

  结果维持

  结果纠正

  其他结果

  尚未审结

  总计

  结果维持

  结果纠正

  其他结果

  尚未审结

  总计

  0

  0

  0

  0

  0

  0

  0

  0

  0

  0

  0

  0

  0

  0

  0

  五、存在的主要问题及改进情况

  (一)存在问题。人社局的政府信息公开的数量较少,与《条例》有关规定和省、市有关要求相比,与社会公众的需求相比,仍有差距。

  (二)改进情况。一是及时准确发布文件,切实提高信息发布的针对性和有效性。认真解读相关政策信息,提升信息发布、解读的整体水平,确保“应公开、尽公开”。二是开展集中学习和培训会议。帮助全员吃透《条例》精神,认真研究省、市相关文件内容,深入做好《条例》的贯彻执行,规范公开行为。

  六、其他需要报告的事项

  无。 

  

  

  洮南市人力资源和社会保障局

  2024年1月3日